На мой взгляд, Арсенал 7го февраля сыграл очень прилично.
То есть настолько прилично, что вполне возможно, что игра с Челси стала лучшей в сезоне.

Уолкотт стелился в подкатах на своей половине (бессмысленных, увы, как и всё, что он демонстрирует на поле, но тем не менее).
Диаби совершил всего два обреза, и после них ничего не произошло.
Сонг выглядел просто неплохо, когда играл по мячу, а не по игроку.
Альмуния впервые за год не привёз гол в Большой Игре.
В общем, было создано некоторое количество голевых моментов, и Чех имеет после матча 4 сэйва. Тогда как 29 ноября у него был только один.
Да и унижения с издевательством не было. Удар как-то держался, и все закончилось пристойно. По одной простой причине.

Арсенал сыграл практически на максимуме.

Но максимум сегодняшнего Арсенала легко — как бык овцу — покрывает Челси, играющий процентов на 70%.

Главный тренер провел неделю не в пустых переживаниях.
Он убрал из состава Денилсона, и зачем-то оставил напом Аршавина, хотя выход Бендтнера вроде бы напрашивался.
Он выпустил в старт своего любимчика Диаби, хотя шансов на демонстрацию своей силы у того практически не было – только риск очередной стыдобы.
Арсену Венгеру удалось после воскресного позорища взбодрить игроков, и те выдали почти всё, на что способны.
И не их вина, что этого мало.

Эта арсенальская команда лучше играть не может.
Она может добиться какого-то пристойного результата в одной игре, и даже – при очень удачном стечении обстоятельств – выиграть один из английских кубков.
Но она по определению не способна бороться за титул чемпиона.

Эта команда не может выиграть ЛЧ.
Эта команда может попасть в ЛЧ с третьего места. А может и не попасть в ЛЧ вообще – как пойдёт.

Однако вряд ли стоит обвинять, допустим, Уолкотта в том, что он выходит в старте.
Больше, видимо, некому.
И Диаби виноват, конечно, в том, что не умеет играть в защите, но ведь его ж не ставят в позицию «под нападающими».
У меня нет никаких претензий к игрокам по самоотдаче во вчерашней игре.
Они здорово сыграли.

И именно это говорит нам о том, что футбольная команда Арсенал более или менее в порядке.
Но футбольный клуб Арсенал находится в глубоком кризисе.

( Кризис — пора переходного состояния, перелом, при котором неадекватность средств достижения целей рождает непредсказуемые проблемы.)

Цели заявлены на АГМ в октябре-2009. Это титул. Любой.
Средство достижения – команда октября-2009 года.

 

Всё это началось не вчера.
Ничего удивительного и даже неожиданного вчера не случилось.
Произошло то, что должно было произойти. И что было, в общем, давно понятно.

На этом блоге немало писалось о том:

— почему Арсенал не будет чемпионом в этом году

— почему сезон будет провальным

— почему Арсен Венгер больше не выиграет чемпионат Англии, а Диаби будет по-прежнему выпрыгивать в трех метрах от опекаемого игрока

А также о том:

— что Арсенал не вернулся в чемпионскую гонку, несмотря на беспроигрышную серию

— чем закончатся жертвоприношения кубков

— почему летом уйдёт Сеск Фабрегас

и еще о том, что Арсен Венгер будет и далее продавать гунерам будущее и вырученными средствами разлагать свой инкубатор.

Однако выступать сегодня в роли обличителя главного тренера готов чуть ли не каждый второй.
В том числе и те, кто еще совсем недавно истошно возопил «не трогать наше фсё!!!».
Душа болельщика переменчива. И меняет её только одна сила – результат.
Вдруг случится беспроигрышная серия до конца сезона, и всё будет прощено и забыто.
Но кризис никуда не денется.

Так что текущий момент общего встрезвления даёт возможность осмыслить, как клуб пришёл к кризису, и начать поиск рецептов по выходу.

Итак, попробуем осмыслить.

В клуб А, которым руководят консервативные и мало склонные к менеджерской работе англичане (за исключением одного), приходит новый тренер. С подачи этого одного.
«Этот один» везет на себе весь груз работы в клубе.
Новый тренер был уволен за три года до этого из клуба М за склонность к разгону своих же опытных игроков и за попытку сделать ставку исключительно на молодежь. Вследствие чего команда М из чемпионов за 2 года рухнула в конец турнирной таблицы к 10му туру первенства.

Однако «тот один» верит в нового тренера и угадывает.
Тренер приносит титул за титулом, болельщицкая база растёт и встает вопрос о строительстве нового вместительного стадиона.
В этот момент происходит перераспределение полномочий.
Все англичане бросаются на строительство, а тренеру расширяют полномочия в обмен на обещание ежегодно попадать в Лигу Чемпионов.
Кроме игры команды, тренер (вместе с «тем одним») решает теперь ВСЕ финансовые вопросы – зарплаты, трансферы, затраты на содержание базы, в каких гостиницах останавливаться и тд.
Более того, он имеет решающий голос в вопросах функционирования стадиона. И поэтому в служебной части стадиона теперь работают стюарты, говорящие на французском языке.

Потом «того одного» увольняют.
Тренер становится настолько своим, что с ним советуются по любым вопросам, включая даже такой, как назначение нового генерального директора клуба.
Он имеет возможность заблокировать любое решение руководства, если того пожелает.
И имеет возможность не выполнить любое его решение.
При этом тренер формально является наёмным работником.
Тренера тщательно оберегают от любой критики, выплачивают ему сумасшедшие бонусы и дают возможность экспериментировать на основном виде деятельности – создании боеспособной команды.

Скажите, вы бы согласились работать на таких условиях?
Получать 7,5 млн.фунтов в год, заниматься претворением в жизнь своей фикс-идеи и фактически руководить предприятием, в котором у вас нет финансовой подписи?
И нет контракта с вашей реальной отвественностью?

Я не знаю, какой мощности нужно иметь внутренний стержень, чтобы от всего этого отказаться. Даже в самом начале.
А уж когда всё это в руках….

Тренер и не отказался работать в условиях культа личности.
Полученного в юности образования ему хватило для того, чтобы не кичиться происходящим.
Но не хватило, чтобы понять неминуемую погибель этого мероприятия.
Он верил, что всегда всё будет хорошо.
Без конкуренции, без отвественности и без критики.
Мало ли что там человечество выдумало для продвижения вперёд.

При этом тренером он был по-настоящему гениальным.
Но в нем снова возобладала навязчивая идея, из-за которой его выгнали когда-то из клуба М.
А из клуба М его действительно просто выгнали.
Потому что он там был просто тренером.
А не Мессией, как в клубе А.

Для того, чтобы облегчить читателю моё понимание сегодняшней роли тренера в клубе А, приведу один исторический пример – Григорий Распутин.
Кто бы, что ни говорил, а царевича Распутин вылечил. И не единожды. Ну а уж дальше…

Сто лет уж прошло, страна другая, масштаб другой.
А суть проблемы всё та же.

Неспособность царской семьи обуздать придворного лекаря, принёсшего когда-то семье счастие.

Вот такая история.

 

Никогда в истории АПЛ Арсенал не проигрывал манкам и синим 4 игры подряд.
Никогда при нынешнем тренере не пропускал 30 голов после 25 игр.
Никогда Арсенал не проигрывал одной команде два матча подряд на своем поле с крупным счетом.
Под руководством Арсена Венгера команда деградирует третий сезон подряд.

Что, по моему мнению, должен сделать Совет Директоров, если его интересуют в первую очередь спортивные успехи клуба?

1. Поговорить с АВ и сказать ему, что нужно продолжать работу.
Ибо уход АВ прямо сейчас был бы настоящей катастрофой. Команда, построенная на принципах личной преданности лузеров тренеру, после ухода АВ вообще имеет шансы развалиться. Арсенал не попадёт в ЛЧ, а это повлечёт за собой серьезнейшие финансовые проблемы. А, значит, никакого усиления летом не будет, и клуб покатится вниз.

2. Кроме того, нужно сказать тренеру, что если его обещание выиграть титул, данное на АГМ, не будет выполнено, клуб вынужден будет нанять в мае другого специалиста.
Поговорить на эту тему с тренером нужно не только из соображений общей порядочности.
Но и потому, что о любых переговорах с его преемником Венгеру немедленно станет известно.

3. А переговоры с другими специалистами нужно начинать немедленно. Кроме Гууса Хиддинка, я бы готов был видеть во главе команды, например, Марко Ван Бастена, Франка Райкаарда, Роя Ходжсона или Марчелло Липпи.
Это абсолютная вкусовщина.
Думаю, что проблем с кандидатурами не будет. И любая из них запросит меньше, чем получает сегодня АВ.

4. Любой другой специалист мирового уровня (понятно, что речь об Аллардайсе или Брауне пойти не должна) запросит сумму на усиление состава. От 50 до 100 млн. фунтов. И будет прав.
Поэтому СД должен продумать, откуда взять средства на усиление летом. Понятно, что с продажи денилсонов много не выручишь. Поскольку лузеры имеют неимоверные зарплаты и с легкостью откажутся переходить в другой клуб с понижением. Так что счастьем будет уже просто избавиться от этого зарплатного балласта.
А, учитывая что с пролонгацией абонементов могут быть весной проблемы, то финансовая ситуация может осложниться. Очень помогла бы продажа остатков квартир на Хайбери Сквер, но это не спрогнозируешь.
Возможно, СД придётся – если средств от собственной деятельности не будет хватать – рассмотреть вопрос о частичной допэмиссии акций. И о мире с Усмановым — во имя будущего команды Арсенал.

 

Увы, я прекрасно понимаю, что ничего этого не будет.

Это всё — сказка для маленьких детей и больших дураков.

Почему?

Вот что думает по этому поводу Кевин МакКарра из Гардиан:

«Отсутствие трофеев у «Арсенала» в последние годы едва ли затронуло репутацию французского тренера.
Следует ли увольнять Арсена Венгера?

Вопрос сам по себе настолько абсурден, что скорее под сомнение будет поставлено психическое равновесие того, кто задается подобным вопросом, нежели возможность увольнения тренера «Арсенала».

И это является еще одним доказательством уникальной карьеры Венгера. Возможное наказание за отсутствие трофеев с 2005 года сводится к состоянию тревоги, в котором демонстративно пребывает этот амбициозный и уверенный в себе человек.

Основные коллеги-конкуренты Венгера в Премьер-Лиге работают совсем в других условиях.

Может, в первые три с половиной года работы сэра Алекса Фергюсона у «Манчестера Юнайтед» и не было кубков, но в данный момент первый же холостой сезон вызовет серьезное обсуждение ситуации, особенно в связи с тем, что сэр Алекс в 2006 году достиг «пенсионного» тренерского возраста.

В «Челси» Луиш Фелипе Сколари был уволен уже в начале февраля своего первого сезона. Учитывая, что чары Рафаэля Бенитеса имеют более короткий, по сравнению с Венгером, радиус действия, он был бы уже смещен со своего поста, если бы расплата за ошибки не была бы для него достаточно устрашающим воздействием.

В статусе французского тренера нет ничего таинственного.
Отблеск великолепной игры «Арсенала» в его лучшие дни, удачные открытия молодых талантливых футболистов и бережливость на трансферном рынке, позволяющая его работодателям справляться с финансовыми задачами, как раз и делают положение Венгера неуязвимым.»

Да, клуб превратился в прибыльное агентство по торговле игроками.
Это абсолютно устраивает СД — ведь не нужно вкладывать своих средств. Спортивные результаты интересуют СД только в этом разрезе – они должны позволять не вытаскивать деньги из кармана.
При этом сам СД фактически нелегитимен, поскольку представляет только 47% акций клуба.
Все деньги, на которые Кронке скупал акции, пошли в карманы членов СД.
А в команду не вложено ничего, кроме регулярного повышения зарплат лузерам за счёт продажи ведущих игроков.
Кроме того, судя по всему, сегодняшняя камарилья, заседающая в СД, просто не представляет себе разговор с Венгером об отставке.
Они думают, что как только об этом зайдёт беседа, то белый свет рухнет, и землю накроет тьма.

А сам Венгер никогда не подаст в отставку из Арсенала.
Для него это бы означало конец карьеры, ибо больше нигде подобного положения у француза не будет.

Арсенал будет продолжать деградацию.

Фигура Арсена Венгера, который, безусловно, останется рулить командой в мае, а также летние потери ведущих игроков приведут к падению продаж абонементов.
Понятно, что продажа Фабрегаса на время залатает эту дыру.
Но сам клуб уже вступил на путь Лидс Юнайтед.
Логичным продолжением будет непопадание в ЛЧ-2011 года.

Для того, чтобы выйти из кризиса, для того, чтобы не повторить путь Лидса, клуб – и всю его систему управления – нужно реформировать.
Реформы означают, что в клуб должны придти нормальные инвесторы, которые выстроят нормальные рыночные отношения с персоналом и вообще с окружающим миром.
(Арсенал, между прочим, входит в десятку мировых футбольных брендов.
Облигации на 500 млн. фунтов бренда №1 раскупили за день. Пусть наши раскупят за 10 дней, я готов подождать.)

В новом СД должны заседать представители собственников пропорционально долям, а не миноритарии-политруки.
Якобы охраняющие девственность и традиции, но под этим видом набивающие карманы от продажи своих акций и продолжающие при этом заседать и принимать решения.
Нормальный СД утвердит нового (или старого) СЕО.
(Я, кстати, считаю, что ИГ – очень удачная находка для клуба).
Подпишет нормальный контракт с новым главным тренером.
И, если СЕО клуба скажет, что летом надо ехать в Китай, чтобы наращивать болельщицкую базу, то главный тренер ответит «да, конечно». И будет продумывать подготовку к сезону, исходя из интересов клуба, а не из собственной любви к австрийскому тихому лету.

Однако для проведения любых реформ нужна политическая воля.
Нужен тот, кто встанет и скажет:

Всё, тупик. Нужны изменения. Давайте их быстро согласуем, и я готов их проводить в жизнь.

Кто, по-вашему, это сегодня может сказать?

Активный поборник культа личности Хилл-Вуд?
Тяжело болеющий Фишман?
Молчащий всю дорогу Кронке, впадающий в ужас от мысли, что нужно делать takeover bid, доставать наличные, а потом ещё и брать на себя ответственность?
Кто?

(Весь состав СД есть тут)

Что делать нам, простым гунерам?
Для ускорения реформ нам нужно перестать ходить на футбол.
Но мы этого сделать не можем.
И этим бессовестно пользуется и будет пользоваться сегодняшняя камарилья.

 

http://arsenal-blog.com/?p=6234

08 февраля 2010 года